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互联网大白话转黑话 让你一步装逼到位(09) 互联网招聘黑话

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发表于 2023-5-27 16:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
01  能承受较大的工作压力
+ Z3 U4 d# ?0 ]9 P9 \: i       = 加班
8 t" O; E& J2 C
: i2 [" ]- Z+ s, d; T! }( H2 u02  抗压能力强 3 H0 u/ ?/ T2 z
       = 加班+替别人扛雷% q+ q6 {) H; I1 }) B
3 T6 K% ~9 N  ~  _! L! f/ D
03  工作有激情 4 {3 K' C* U- G/ W5 C
       = 自觉加班还要特美5 }$ \# L9 @- c6 c

, g# a; c9 z# ~# ~% Y4 _04  有强烈责任心
3 f# i( k4 k: w  [       = 没做完不准走
% S) p! [; D% p9 \% j8 \
; o. G9 x+ V# _. h5 p9 C05  弹性工作制
4 k% V" W. `1 e7 M8 p       = 加班不给加班费
3 x5 N% P  r: _1 m
, N" z: d0 \2 u7 m' u* f06  弹性工作制,但不保证准时下班
6 d0 P: A% K6 J0 n8 P% _       = 做完了才准走6 B& n+ P( Y" Q
# f# c2 z/ j# v; I, F
07  包三餐 / S0 H2 \2 ^) H+ U4 r) m
       = 早晚都得加班
( ?. L) p" j. w" R
# [5 Q6 h5 a% X- `3 I( |08  双休   p) C/ f9 c( `* H* m
       = 工作日加班
- z# I" u/ {7 I: Z9 H& R% P* r) Q6 v
$ C( H, y+ [) J6 b  E09  薪资+社保+带薪休假+职位晋升 ! t8 L' {7 n/ p/ |  b/ c, q
       = 是个正经公司都有,没什么拿得出手的福利
( Z9 q# d+ R% c2 E
9 u+ F1 ^( s$ t1 l9 }* `3 n) ~6 V10  适应较快的工作节奏 , W. H+ i9 W5 _
       = 加班把三天的工作两天做完
" `  k3 C: Q% B# h) H) _
% R5 p. ~% Y  }: b5 J11  公司提供水果
' p% {  v4 H# t9 P       = 貌似也就这一个福利
# ^( y$ W" V, T: m1 k1 k- i5 a
: V, z3 R) s6 K! S% l, U" V; K. m/ A12  有强烈的上进心 + U. b! Y3 N4 @+ H, \3 p
       = 干完工作就加班去干其他工作' V1 L+ m: S: D8 {: P/ V: r
2 ?/ P3 Y' W6 o% N
13  喜欢有挑战性的工作 ( @) V& S* p4 l
       = 加班、前人留的坑不少
. i% w; k0 }8 g, `1 C1 D' s# ~* V$ u8 \: m
14  不提倡加班 ! L* G# A% D2 C" |3 ~- ?5 Z
       = 你懂的(该加还得加,加班是因为你工作效率低,不是安排工作多)8 M' R1 N$ i" l$ ~

# `1 G1 j) b+ A$ ]3 E( S15  不强制加班 : `) _* j" Q3 {
       = 你懂的 (不做完额外安排的工作你走一个试试!)! j# Q; R0 J' S8 B- `: X

: h. s, a6 H+ H/ d! `16  上不封顶 " V. ^- d8 f( K, b4 Q1 D' e: A
       = 下不保底
, c  s# W' T, ]' r+ r4 b4 V- I/ ]/ R1 s& t2 _! }( Z+ r
17  偶尔会忙 ( v8 G7 c! o5 a% B0 {
       = 以后忙了你别抱怨,提醒过了! X) r3 w9 w! Q$ u+ o8 e4 H5 n
+ v7 ]* M( W  b/ T) M
18  团队氛围很好
8 b4 R4 m' m/ {$ a& q       = 大家经常一起加班,一起吃加班餐,聊聊工作,多happy
2 [8 u% N( [$ m
: M. f( [2 s! c. r% A& Y- f" e4 h19  上升空间大 $ N# d# q9 ~( z) x- E
       = 工资低,3000元涨个50%不也就4500吗?# }: i  K2 O6 }% P
/ f- x; \2 w  {; ?; @* ~
20  领导安排的其它任务
2 i4 @# O& T# n1 P# S       = 我叫你干啥你就得干啥
& R# Q! X8 ?, d3 c3 w/ C' T
, d( I# \- r$ u# m7 v21  妹子多 " M  e5 T4 A% r4 v: D, g8 j8 i
       = 这个屌丝虽然脑子不太好使但便宜,看看这个理由能不能骗一蛤
3 C* }  ^3 t% V" K/ O6 h, G
) I5 p2 Y+ t) k22  有期权 3 o" f" ^9 H. d2 c
       = 没多余的现金发工资给你0 s0 n1 ~8 k- f* ~! m

, g  @2 y# U# q0 B6 H. Z8 v23  有股权 9 _% K" w* @4 O6 \+ P+ k" G
       = 工资微妙地低于你应得的数,反正我不信你能干满拿走2 m1 V5 S( Z" l/ ]$ a6 b6 n0 |& n

' h! ~& U: y9 P4 e* J* ^1 R' }6 T24  年底双薪
0 T, s& c) E' P8 x; ~8 X       = 13 薪/ q, ~9 m9 b  S% i
1 Q: Y: _0 F$ F' \9 w
25  13 薪起
8 d* r* @( d2 [* o/ ?& b       = 别想了,就是13 薪
1 R" g: I" C- U/ a6 |6 l2 Z
6 [$ Q0 n- @9 C" ~$ |, v- @26  年底有奖金 8 {. Q( g- h. j! P
       = 年薪大于 12 薪小于 13 薪5 x9 o' w, @0 w

8 V3 m  I! ^+ b( x/ g27  我们 6 点准时下班 -
3 I, K8 @0 B& u, C       = 入职才知道最严重的早晨 6 点下班,回家吃早饭睡觉。3 {. e4 t" q. M
0 J( E' ^5 A* t2 t* C4 Q& {1 b
28  扁平化管理 -
" J' g" O1 Q; M, o       = 领导和你坐一屋,盯着你干活; R- y3 c; B6 y6 z0 V7 X8 R7 ~
( _* h6 v' P0 L! U
29  核心团队来自 BAT  ' X" {& ?7 U; L1 M
       = 嗯,你不是BAT的,所以你不是核心# h3 R5 D. E8 s) ~* A

6 X( z% e% u# `2 W2 {( z30  我把你的简历整理一下
. {4 b( g' F% S1 P6 O+ Z5 p: ^" X% O       = 对方说这个的话基本可以判断他是卖人头外派的了,把你的简历给他的甲方。
$ A" \6 f3 G: V' Q, p0 @( A/ u6 Y6 D3 F1 C7 C( V
31  弹性工作时间
+ s- R' q3 L1 j; G7 r6 w  w; r2 \7 B       = 只弹下班(下班时间不固定),不弹上班
- I0 ^" R, }  c4 e" q6 s! ?
7 k) O. m, g' V' A- V32  能独立完成任务  % m/ k" j7 z( j
       = 前端后端或产品测试推广运营全都你一个人干
. B% e7 i- ]. K' Y8 p+ ~
# D( r; g9 ]/ h' u1 X6 Q33  领导好
  k5 ~% n9 Z8 U' I2 t- [5 t' v       = 看你顺眼就好,不顺眼就 XX ;你有生之年不可能有晋升的空间: |" Q9 X; I7 R

  A! V" d8 b- y' ^9 R34  XXX 比钱重要 , R# E$ P% M6 O3 c
       = 钱达不到你的要求
( S1 J+ {) @- P$ t# x% t
& t4 J: z" W5 @( W! K35  公司会给你培训,但是工作之后你要交培训费
) F: _* u$ P6 P3 h& y3 @! D1 v, B! q       = 麻痹就是培训班; ?5 i' ~( U8 k: a

8 Q8 G# L/ F4 ?/ S/ f36  BAT 薪资
7 S( p: e# A" O       = 略微高于本地市场价
- \( i! i1 g% q# L. ~( Q* S  ^  e6 ]) M# {: @" ]( S% [6 d& h) ?
37  帮员工避税 * U; [1 L3 M) o$ ~  \) i
       = 按最低工资给你交社保公积金(五险一金)6 i- q6 W4 d3 [/ y3 y- X  W" p
; ]' M1 H2 Q, e! e; ~6 z
38  我们是创业公司
- H0 K! h: g/ g4 h       = 有不少坑要填,另请做好加班拼命的准备4 o3 {3 ~* t3 r  q  A& T3 H
$ b9 M4 x) t6 T+ i: v* K
39  老板 /负责人不在,稍后会联系你的
5 K3 _$ J1 \6 i- ~, A: M       = 面试不合格,不要抱期望了
/ n4 U, N2 O* Y/ j; g& M7 J% Z, t9 o( ?
1 D: Z  r  f; ]& f/ m" @40  期权激励拿到手软 2 n, G( X# v$ a. Y5 n# d
       = 希望能弥补你看到基本工资后的脚软
1 L$ y" i  u6 f3 j# ]2 Q. b4 ?
7 M) |1 W3 G# M( s, [6 ~41  专注移动互联网,拥有几亿活跃用户
  }7 ~% ^/ A9 {) A# Z/ F: S8 H' ~       = 就注册了个微信公众号: K" Z5 I/ L8 X' L8 I, i2 y0 H
7 w) I9 `" }, W, ^
42  有活力的技术团队 & o$ m4 ~, o+ @/ f
       = 团队平均工作经验<1年# O+ P6 T, ~- r* P

; A: t: P5 P3 ]* @" ?43  创始团队全部来自BAT
6 @1 c) P8 ?2 b4 j6 p8 |       = 在淘宝干过客服、自己玩过微信公众号、还在百度实过习& z- e) i1 H* k4 y. ?
; I- z& m7 w* }4 I! F3 |! Z
44  千亿市场的探索者
3 n! ?+ U% y  Q- s2 ?! \' I       = 目前尚没看清具体市场在哪
8 S0 w  ~( M/ Q: r0 S1 ?! _: C6 G4 i. h  Q: A% {+ {" c
45  扁平化管理,高度自由 $ ?* f2 {8 K$ t& G" s
       = 全公司人数,一只手就数的过来。0 B5 y1 q7 _, C, a+ q
: C' B0 a! v) M
46  典型欧美创业工作环境
* B: j9 o1 o/ l" F/ l       = 办公室现处于毛坯房状态
  A; ]1 F( J) v2 c8 O% o: E) G9 H  n# y0 o  Z% r
47  新技术+新方向+新团队
. b' X; u/ B/ a9 T       = 嗯,目前这三样都没有3 j. S; T" j; J
7 U; t$ a6 X& [8 }" s( {( ^/ Q
48  直进核心团队 5 b' G" |& o0 C+ C: i9 }; S6 ^+ \* z
       = 公司尚未设置非核心团队岗' U8 T! H7 e+ f  M3 {* T

8 h# J7 d7 K5 B" ]7 r+ O+ R49  全方位成长机会 7 C) Z: {0 o; r7 S+ p$ b1 M8 G% n
       = 你有很大机会成为外卖超人3 _6 n% O; j" y2 Q
3 h3 t8 J# Y. U: W0 ^
50  有机会晋升技术合伙人  
5 @& r3 Z! V5 F       = 现在就缺一个程序员来码代码了!' Z6 l2 g) S% C2 ~0 G- x- D
$ ~0 D0 W* Z+ \; s+ o1 F: ?
51  提供各种福利
' r* g9 ~8 |6 O* h' M; E" d# b$ A       = 每样细说咱就伤感情了
6 S) t( n9 L) Q- g" B+ x
& ~# b2 K6 e4 u, K2 ?6 w7 e52  福利完善,待遇从优 ( O* c. H0 Y% T( J! c
       = 严格按照法定节假日上班和……上班。
' ]; y$ T) j% |$ a( h
8 e% p! \. P, F& w" r53  有完善的员工期权激励措施 $ G+ G9 M) I% O2 _- P8 R' @
       = 所以对工资要求别太高。4 @+ D' o0 d: @4 ^5 |% @

1 e: o4 q, |# u+ Y& r54  提供住宿、班车及两餐
- Y  f: f- F$ T0 \2 f! `8 p& F+ x       = 每周提供数小时时间与家人团聚
7 N& a. H% |; f  x
/ K+ ?# l! B5 a55  底薪+岗位绩效+职称奖+管理绩效+提成+五险  
3 _& i4 C/ B7 Z- T) B       = 和在一块您看看够不56、够付这个月房租?
& \. {+ S1 z& w' R0 E8 W7 k1 S, C4 s/ ~( ~' m8 F
56  加入我们,给你足够大的发展空间!
! ?: o8 {/ Z1 }8 y( a2 U       = 目前公司规模<10人
9 n2 E) d! \3 a
+ n6 [2 M! V, g; ]/ B; N57  女性员工占一半以上 / D' a0 ~) t, x/ t
       = 创业公司的员工性别结构为:男生、女汉子以及别人的女友。
! m0 A& l/ C1 E, z0 L+ H+ X: a& E7 f% ]$ |4 Z% I
58  深受资本追捧,行业方向被投资人看好
; W7 p# z# T2 X! [% j6 t       = 又有几个同行拿到融资了,而他们还在追着投资人跑  ~2 \$ Q; x$ B5 r) I& H+ O1 R$ s
* i' s$ c/ W8 d
59  大牛云集 8 l( o/ l7 v9 H* Q$ Q# w0 r
       = 我司属牛的同事比较多
# O  L( Y3 b) R/ d  j2 E- F# I* R  ^/ z
60  与互联网大咖面对面,有巨大成长空间
* `6 b7 i) Q# f" _8 }# @       = 加了个混充有某某大佬的微信群,常年潜水从不说话,好友更不加。1 ?0 d4 ^* z2 [2 S6 ~; ]

; y6 o' }  K' n4 F61  公司计划短期内上市
- r& e1 o. j) z+ D& F       = 您也知道计划一般赶不上变化) j2 Y2 g6 X4 i7 y

3 O% y  e& Z1 ^& C! F62  徘徊在牛A和牛C之间一群人! , L, m0 \, i! `3 o$ S3 P' O" \
       = 永不止步,从来没在牛B上停驻过
  C' U+ v: u6 ?" Q/ O6 {; [
2 r% S( t9 I  F; o
7 f9 w% Z+ m& e$ Q. Q) F
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