01 主R - R为Responsible的缩写。“主R”即主要负责人。$ m6 b" p# {% |# t- q
; T# R1 {0 m. J5 Y9 u% a- y02 总包 - 大厂员工形容一年内所有收入的总称，包括大小周加班费、饭补、下午茶餐标、通讯补助、加班打车费、未上市股票、不一定拿到的年终奖等。
{/ D# A- K( y) g' O2 e9 V& }5 [; v$ ^9 j- c! X9 v
03 大头兵 - 指目前还没有任何管理权限的执行层面员工，他们是各个领域的螺丝钉，同时也是较容易被代替的员工。3 X1 _' O" Q' W
$ f+ Z* K9 z$ @' j
04 早C晚A - 早上CEO，晚上Agency；或者早上Coffee，晚上 Alcohol。Anyway，都是在说勤劳的打工人。& Z5 A0 w, G# t! R
' r# l& M. V* Y" L2 V. B
05 PM - Product Manager，产品经理7 F3 u; w3 W+ T7 ~6 S
5 ?/ C0 |7 A6 _& e* d2 S
06 RD - Research & Develop 研发工程师，一般指后端工程师
8 z! {) }, U) k1 T9 D, N( m2 u* H2 _8 m# |4 j
07 FE - Front End 前端工程师
6 s& |8 U& B! u; l% f1 `9 B: B0 l7 Z$ k" f( p; K
08 QA - Quality Assurance 品质保证，通常叫做测试工程师
5 J: V2 L" g+ m. i
! z2 N r# `1 c1 t09 DBA - Database Administrator 数据库
2 u$ P2 S8 z, i, d5 h: V7 U
3 A, |; \4 N! `9 G# J10 TS - Technology Support 技术支持& s% G$ u" F. {6 p. i% V, c7 ^5 N
, w" T" j* X* K2 V0 ?
11 OP - Operation 运维工程师
# O. K. W) M R# j1 @ G+ ~; J; I* z3 g/ c
12 UE(UX) - User Experience 用户体验设计师，也会做交互设计师
( U- {, u6 L- H: H x+ r' x0 s! B8 Z/ k: h0 Z
13 UI - User Interface 用户界面设计师（可不要管你的UI同事叫美工哦，否则你可能以后要自己设计了）
$ A' l$ R) G1 O8 G1 L, ~& m3 h" I; f1 M6 D& m5 V2 ?" ], b6 R
14 UER - User Experience Research 用户研究* Z7 a0 \- _+ {5 k- U) p
- F0 J# k- G: D. a15 HR - Human Resource ，人力资源
& M' @; K; `: G3 V* V6 C
' p; @9 I4 z; E( x0 w5 d16 HRBP - Human Resource Business Partner，人力资源业务合作伙伴，负责某一个或多个业务或事业部的HR，实际中，很多公司对HR和HRBP没有分的很清楚，HRBP的作用也没有显现出来
+ G {$ q$ Z" R& A1 D/ g
/ Q: T! G9 ~6 s" I; z. X17 CEO - Chief Executive Officer，首席执行官
1 _# s9 C* I/ n- ]" t/ D
* Y# O9 y' L5 I; k18 CTO - chief technology officer，首席技术官
# R- L3 g5 j$ C3 k6 e3 [4 v k0 D2 V4 \. z
19 COO - Chief Operating Officer，首席运营官# E0 a$ o! Z6 G% _) ^. c" Z
8 r" P, S6 t5 ^! F20 CFO - Chief Financial Officer，首席财务官2 L/ k& K1 i/ Z- t. g
( X+ _' S5 o9 ~& w
21 CPO - Chief Product Officer，首席产品官，（除此外还有process流程，public-公关等等，但好像比较少见）% r5 q! E; X3 Z7 @4 J3 R
, M% A4 q, D" l9 c! x- i22 CGO - Chief Gonverment Officer，首席政府关系官
4 D6 k: \" _* n8 E/ L% w) l
5 k$ r/ a3 h( o4 P, G4 Z23 CHO - Chief Human Resource Officer，首席人力资源官
* h: ^: w: ^2 K+ A9 C8 I8 x) H" w, E( G p8 A; e
24 CMO - Chief Marketing Officer，首席营销官0 W1 Z4 W; W3 M
2 y* h& t- l$ x9 t0 @4 n5 Q$ W
25 CIO - 首席信息官6 ?- M& ?8 _: \- d: B# e- F: K/ i8 a
5 u8 O) ~8 E% k% w- U1 \9 {
26 HRD - 人力资源总监
8 [9 _) D5 [7 g- e, I6 ^
: C/ q8 {2 x9 K: Y8 x9 N# ]' X& g1 |9 h27 OD - 运营总监+ _) n( E, _7 |2 L; Z$ [9 l
; N- C* |+ v8 p
28 MD - 市场总监
& K9 U0 s, k F* N$ [; z" z; E4 @$ N
29 OM - 运作经理: ?6 v( B( U5 z* [+ t( [1 z
' k. X2 h* U5 y& E; o# b+ N2 t; p0 o30 PM - 生产经理
2 A0 g* c$ N# A# A0 r6 y
! p; D& ~- |* E4 [- k31 PG - 产品经理 W$ h) v/ _. z
0 _% M8 _2 Y# [3 U, n9 U: k
32 GM - 总经理7 j2 O \) r/ F( O0 \) E+ K
& \1 j% ^) V8 f# p2 l7 V# K t" I
33 VP - 副总裁6 U4 j0 o0 y, H$ r
* q% v$ V0 L$ _1 R8 q- `34 FVP - 第一副总裁
3 F% _& \" n3 m3 s5 x# G6 i3 I b. i; @# C0 j
35 AVP - 副总裁助理
' q8 s+ p9 A& k1 u7 t9 j" S0 O) E- h. b- i3 E) d% c
36 GM - 总经理7 l0 K) {3 N( s, f( C
( d9 @$ w* T, ]+ r* ^3 I9 F37 VP - 副总裁) t: L: x, ~. Z
3 m4 x' M7 }9 [6 B7 _38 PM - 产品经理、项目经理; G) W+ T- R7 T7 d
" {$ a/ M) o9 `% j, _0 L0 I
39 DB - 数据库6 M( n0 u6 u8 z5 {7 j* b
8 T; b5 _6 Q+ _' E+ {5 ^4 A
40 IT - 技术支持0 O$ t L( L+ N0 e& ?$ J
5 O2 z: C5 r# q41 OP - 技术运维
! ~8 r y2 ^# r( V4 @2 l9 l7 D, a$ y2 ~' p' S* @, N4 l
42 UI - 用户设计! w4 k t( T* h' B
4 [& F J [+ B z$ N* N) l2 ~/ s) y43 UE - 用户体验
" ]$ }0 v( O( O% D
3 s. {2 f9 e' I2 Z% q2 C44 FE - 技术研发（前端）9 ?# ?& d* g: C: S
+ Z+ V3 L1 e! x45 DEV - 开发+ W# Y. O/ |3 `
! F- k6 _* L8 U) S3 h46 RD - 程序员% c( }" j+ i8 q5 W
4 ?* w2 E$ g0 L" l' R2 }/ |1 E
47 QA - 测试$ j: U# F; T5 ^ K4 o. Q6 z2 b
" n4 V; q/ i0 I) W7 F5 u( I
48 BD - 商务拓展
8 V1 y8 q i! T& f
; e$ M! T1 U: m4 C" C49 MD - 市场总监
' `* C* B+ v# y) C0 n$ o7 m8 O' I x
50 OD - 运营总监
2 g3 y0 c3 S( V; J. A1 c) S
; L p& V6 g7 W51 KA - 大客户部门
, X7 Y- R( B/ T4 ~0 S' U6 a. A3 l
52 MBA - Master of Business Administration，企业管理硕士8 j+ i/ S; s" Y# a- g5 W; r
8 K. I0 ^' c0 q9 l4 Y& R53 Marketing and Sales - 市场与销售部分
& ~- R& A) Z7 E( k; M1 H5 y
; }/ x- |. G; u! o! |) ^54 Vice-President of Sales，销售副总裁
0 r6 \# J, a( ^: q+ M C# B8 \
. }4 d! n2 G0 q& z55 Senior Customer Manager - 高级客户经理/ _8 Y5 ?) W4 M+ r+ [
5 Q8 l; I9 G/ S5 l56 Sales Manager - 销售经理
/ Y# L* q; v! ^9 a7 a3 E; S5 C k+ a. a! M0 t
57 Regional Sales Manager - 地区销售经理* a/ S1 q+ d& \0 ~8 y
) ]4 [) x9 ~! m& o( v& X) I# K58 Sales Assistant - 销售助理
; A( ?$ W1 f& H2 ^" @7 h' C! R7 R- x, l& B3 v% k4 @
59 Wholesale Buyer - 批发采购员
+ Q g2 i2 ~' U$ s% N9 G
1 {) r7 p, l" |2 o: C" O2 g: }60 Tele-Interviewer - 电话调查员9 b' h. j/ g0 k# F
5 U) u8 x L3 M9 m! k3 W1 E
61 Marketing Consultant - 市场顾问
7 S2 |3 _# K: d& f( b9 z$ D6 i+ ?8 v' E; X0 h) o4 l, A" d
62 Marketing and Sales Director - 市场与销售总监
: Q3 k9 i& _/ S5 m4 }
* z/ x/ R2 }9 h* d Y; J" E6 a63 Market Research Analyst - 市场调查分析员/ K7 V) m5 ?- }
5 S2 F0 @6 C" X1 f6 ]& x9 n$ x
64 Director of Subsidiary Rights - 分公司权利总监; n2 \) W7 S, V% t6 o2 L
( r. X- k% ?% I! a% u0 Y65 Sales Representative - 销售代表, {" A% |- I$ z6 O* i
5 l+ d3 c) M& }; c8 a+ N
66 Assistant Customer Executive - 客户管理助理7 O% ^2 ?, T( |
' F u, Z! ^4 W( k) G6 y: O67 Marketing Intern - 市场实习+ g8 r1 G: F' P7 k6 d- B. u! [
! l1 E9 J# |, k9 S! k$ W5 e: a- U
68 Insurance Agent - 保险代理人. L2 @% ]) m2 v7 P* f J
3 l2 e3 u" C" R, N( P# F69 Customer Manager - 客户经理
0 f! ~! j+ @4 F+ g; R6 F% u& }
" f. x% B" K0 J8 H5 ?70 Vice-President of Marketing - 市场副总裁
! j* c) h5 h3 u0 N2 f9 ?1 g) q1 }: j7 {/ V$ Y, r+ ~/ H! u t
71 Regional Customer Manager - 地区客户经理* o/ ]2 d! c9 _. T. N
1 Y8 @ A/ k, H4 J2 }: ~: W+ g72 Sales Administrator - 销售主管+ L T9 H0 q) b3 B; l; `# b9 s
8 u; C V& }5 q- L! U1 E
73 Telemarketing Director - 电话销售总监& G! y c, R- u+ K" L' @5 a
) |( M; n! }1 z) _) r3 @74 Advertising Manager - 广告经理
2 }5 c4 W! @9 K3 l1 I+ p" d, r; Y. K1 V8 E( @
75 Marketing Assistant - 市场助理
+ x, t: n o- s& N$ E
$ t. [& G6 Y6 L! g+ p) o( r+ s76 Product Developer - 产品开发
2 A* i" N) C% v! l* J# Z# H
+ H2 r* V8 Q& b77 Marketing Manager - 市场经理
. G. d( x) F( d$ a
# [5 w8 [* i7 s. p* W78 Manager of Network Administration - 网络管理经理6 e/ C% d3 g, V) N$ f
$ G. k, s2 ?8 S+ y' o& D, p5 Z
79 MIS Manager - 电脑部经理
# l8 V' F- D) E6 Q1 i, A6 s+ h# r3 G. P9 s
80 Project Manager - 项目经理0 N7 K F) v" H8 V- S$ a# O
8 y1 u! C8 j: l% i
81 Technical Engineer - 技术工程师" v9 V- P. y+ l5 s
) u' G$ ^0 t+ w0 a# E
82 Developmental Engineer - 开发工程师' ?1 j7 x& o4 M# V# s% k
& O3 U: f8 ^/ G5 ]
83 Systems Programmer - 系统程序员
% f% L9 d; K/ y) y4 f0 g" m6 C; M- l5 O
84 Operations Analyst - 操作分析, v: a5 i3 B# x/ z
' M1 G5 j9 [* O3 w! [& h85 Product Support Manager - 产品支持经理9 C+ P/ Q, I2 w( l
I0 @% }8 a5 v& z/ y86 Computer Operations Supervisor - 电脑操作主管: T4 {: V8 s6 C- G) C' h* G. j( g8 W
# A9 z U, E' D& ^87 Systems Engineer - 系统工程师
2 q/ n& E0 J& z6 W! L. F4 k
1 K5 G t( X1 S! `7 ^88 Hardware Engineer - 硬件工程师
( h9 u+ a, _) ^5 B
6 ?& q u# _( n& [- \' o3 y8 r89 Applications Programmer - 应用软件程序员& j& j! u+ w* a K7 y* ~( f1 Z
$ y; m; U! E% _- I; e7 h [' N90 Information Analyst - 信息分析
7 d4 Q' T; s i, e5 q1 t' J+ {
2 a |; R2 Q4 ` c91 LAN Systems Analyst - 系统分析
: H; F7 `) q$ D9 ]" t) x+ e8 R" O2 z, W0 Z9 g+ Z
92 Statistician - 统计员
7 L% o7 o. L8 p* X( f0 {5 d4 v8 H# J$ x& b5 c* S
93 Human Resources - 人力资源部分
' {3 g' t0 Y1 P- @
* C+ i6 D R* J3 u94 Director of Human Resources - 人力资源总监% w1 n! C: R% O6 c# \( @5 a9 @/ C' j1 D
: C$ F; Q# o& p7 O: {95 Assistant Personnel Officer - 人事助理
+ [3 d8 R$ |* p. s* B5 R/ X
- E9 G/ t9 K3 E# J G96 Compensation Manager - 薪酬经理
4 B: ~% `: d O @/ B) N9 x% _, a& w F6 V3 Y$ }
97 Director of Operations - 运营总监
( p7 G0 }1 r; G$ d1 a# x/ ]' X0 v! J) z/ {. |
98 Branch Manager - 部门经理
8 v! q7 L1 d' p |
发表于 2023-5-27 19:54