01 主R - R为Responsible的缩写。“主R”即主要负责人。% @" Y2 A, T! b8 }0 \
: G( U% x7 s* W9 ~1 [
02 总包 - 大厂员工形容一年内所有收入的总称,包括大小周加班费、饭补、下午茶餐标、通讯补助、加班打车费、未上市股票、不一定拿到的年终奖等。
. A" B$ E+ R! G6 c; n4 W. c3 i5 \* u; I1 F. j
03 大头兵 - 指目前还没有任何管理权限的执行层面员工,他们是各个领域的螺丝钉,同时也是较容易被代替的员工。
0 X. j3 {7 v& @; k
' ?: [ H) \' p0 G) f6 Z04 早C晚A - 早上CEO,晚上Agency;或者早上Coffee,晚上 Alcohol。Anyway,都是在说勤劳的打工人。% l A# a. q- C
" i% h+ w e- X g
05 PM - Product Manager,产品经理5 m' m' |3 i: |$ B* n* h$ k4 V
6 @% q$ b. n p0 _9 U06 RD - Research & Develop 研发工程师,一般指后端工程师% C, R: ] E4 P( L
1 M' e' K: f5 p9 {' @
07 FE - Front End 前端工程师2 l2 M+ P u, |, ^
* `2 T: i1 k( k, M1 L08 QA - Quality Assurance 品质保证,通常叫做测试工程师
/ A$ }& Z0 V( Q6 L5 f
+ P' G$ t! E0 k8 Q9 D6 v( @09 DBA - Database Administrator 数据库! S- v' Z C7 P% y* e# _
& R! I% v. W2 o2 ^6 _7 \& l10 TS - Technology Support 技术支持, \2 c$ B- h- C- @: C$ r+ X8 L$ Y- E
. Z; o4 z. j( k* k U8 k
11 OP - Operation 运维工程师, U8 G S+ L+ P8 l
5 _) ~: i7 M/ A0 X$ `; W4 l# [6 ?
12 UE(UX) - User Experience 用户体验设计师,也会做交互设计师
, E7 s$ V! R4 k. f# K5 R( p7 o" N; l
13 UI - User Interface 用户界面设计师(可不要管你的UI同事叫美工哦,否则你可能以后要自己设计了): N9 P- Q* \* C% s
- k( h8 M/ C9 p* A& i
14 UER - User Experience Research 用户研究
& e4 ~) A2 M, v f" Q- I9 o) ~/ V! J: H' ?6 J
15 HR - Human Resource ,人力资源6 z9 j7 G3 H6 }( O
9 ?4 M& `% l3 S) u% h$ _" g( E
16 HRBP - Human Resource Business Partner,人力资源业务合作伙伴,负责某一个或多个业务或事业部的HR,实际中,很多公司对HR和HRBP没有分的很清楚,HRBP的作用也没有显现出来
" e2 X, ]$ X! @2 a% P1 g
4 |$ ^: J: o/ b) U- |17 CEO - Chief Executive Officer,首席执行官2 A3 l8 h6 D: I6 z
$ b$ Y3 }% w! g% D- x6 p
18 CTO - chief technology officer,首席技术官: ?, j1 N$ @% R q; z8 B$ _6 N
4 I0 ^3 g/ e b. m! x5 p* A- v19 COO - Chief Operating Officer,首席运营官+ Q* p1 j+ X5 U, Y3 f7 n
3 W3 u, D; ~7 p. ~! G
20 CFO - Chief Financial Officer,首席财务官
6 ~6 I$ w7 X2 E+ O* p$ H# S: S/ y6 P+ c- y- L
21 CPO - Chief Product Officer,首席产品官,(除此外还有process流程,public-公关等等,但好像比较少见)" K+ r: [6 g1 D6 G( D& G% V
" e1 A$ P! c" |, X
22 CGO - Chief Gonverment Officer,首席政府关系官3 M) ^9 ]( k, U0 |$ q" ^! F
: h6 {8 @0 S& T- K5 D
23 CHO - Chief Human Resource Officer,首席人力资源官
. O9 W2 ]: w9 ^8 Z
M) T" v* u" }, O) n( t24 CMO - Chief Marketing Officer,首席营销官- x1 x, B, n+ C7 [. h
3 H1 o4 Z0 V2 h) V% t25 CIO - 首席信息官
8 d/ a$ w( p; |
' @8 R. l1 N, f' u, Q( O; |26 HRD - 人力资源总监
- W0 E8 x' ?& I: N! M" ~5 R; S3 ^
27 OD - 运营总监' e7 Z j6 F/ O' ^3 {' B
8 N$ c; @) x/ I* Q, F% h
28 MD - 市场总监. E* t9 H/ W0 Z; q
. ~6 W. V. E; l: b8 k# {
29 OM - 运作经理
; h, j+ Y3 }. }* t' z6 U# O2 }. I# M2 b) D9 ?( Y3 F
30 PM - 生产经理
+ w& E: J0 b+ m9 t9 z9 o7 d+ t
5 ~2 i. \' c0 g& h. g31 PG - 产品经理. B( m N( P- u& e. F7 K4 N
' b- Y l. T8 f n7 K
32 GM - 总经理5 c; l: J( N7 W7 B! y! Z
: x. b7 ~' ? p% D; `# a
33 VP - 副总裁 q* V* D2 `0 \
* D- ]+ ]1 j, Z/ Q( a5 }34 FVP - 第一副总裁
0 z4 g0 Q% }. K: c% K M! b# i
% A8 K/ e1 o$ ~35 AVP - 副总裁助理* L0 P7 b5 S& ~+ R! s
6 b6 {2 R. Z- K: S+ A h
36 GM - 总经理, k9 D2 p& f2 [' c2 w I, t; ]
1 f1 F3 K0 |) k1 K* \
37 VP - 副总裁
) W2 K) o8 u1 L# A' x9 J- R5 w/ |+ s; D+ s1 P; e& O. h
38 PM - 产品经理、项目经理
" q1 V9 |1 V) _+ T8 `; i! V8 X( |, M, v. x# j n1 u& ~
39 DB - 数据库
. M) z1 S" p0 Z% s' z8 W
5 n+ M! Z- C$ m! ], q0 P/ V40 IT - 技术支持
& \' c" \/ l( W, g8 \8 {: n8 d9 e2 o, K0 X8 p
41 OP - 技术运维
7 x- ^. r8 E9 ^* v% X. A- q0 h1 J0 R
42 UI - 用户设计8 z1 e2 e- P E% s6 S
' p! E# w1 K1 e0 e43 UE - 用户体验
: f8 m; m' ^+ Y* V& c. F h, E
5 x$ J5 f: U5 I7 t44 FE - 技术研发(前端)
' o0 ]& E- F5 M4 T& ]) W2 A4 B7 ?: v/ L
45 DEV - 开发! v+ t2 [3 m9 s" A
* H% q% M; B( z1 h
46 RD - 程序员5 u( g1 `( t0 ~& Z% F
' M- P8 A+ Z% r- B47 QA - 测试1 u8 }- c3 q% L% ~2 ?9 f: N8 G4 t
, [1 o) j( Q. V4 @0 }6 x
48 BD - 商务拓展
3 R2 N0 }6 s2 V" T8 Q @1 J7 y$ }3 T4 G7 D4 ^( p8 w
49 MD - 市场总监! J' {. C7 w/ M! D7 ]6 @
& j p; h5 ]: S/ v3 R50 OD - 运营总监
/ p$ r' J0 h5 ~4 m6 [' g: n- ]' G8 u/ z7 |( w! O1 ~/ V
51 KA - 大客户部门
2 H( B" o6 Y7 n0 o2 e* b( x$ F" I' e, l
52 MBA - Master of Business Administration,企业管理硕士
) [# C4 k( X8 c; y# q' x1 U
2 I8 h4 d# f6 b% w" B7 i) ^$ k53 Marketing and Sales - 市场与销售部分
2 [, n( D3 H8 p/ _# L# T) t
8 ^6 _0 ^4 m* J$ l0 S54 Vice-President of Sales,销售副总裁: v; k h# ]. D2 G% e9 @+ W
2 s# W3 j8 s0 S8 j" n# L. V8 n55 Senior Customer Manager - 高级客户经理; K/ Z( q; X6 ~3 u
4 S5 ]/ u @% k q1 A# I56 Sales Manager - 销售经理+ N8 ?9 o q7 L* b* I* r
1 l9 c3 S# [9 ?$ X: G0 k
57 Regional Sales Manager - 地区销售经理
" v4 M( x: |6 l' U/ d% f# M. d% Q u0 I8 Q: }( S$ @
58 Sales Assistant - 销售助理
+ H1 b$ z2 C( A
7 c6 ^6 b- V/ G7 F% h+ {, [59 Wholesale Buyer - 批发采购员
8 L. @% n' u- O& d0 O
4 p; ^7 \4 G J9 I8 [) U! x60 Tele-Interviewer - 电话调查员 s! o! ]& }7 `8 Y y1 u U
, x& n; l# P/ `& u% c61 Marketing Consultant - 市场顾问
2 I. [& N$ d3 }) @9 V
. k7 d. V0 y/ l: ]62 Marketing and Sales Director - 市场与销售总监
U7 Q# r8 H9 b7 C+ I1 u" a' x9 l( L8 f* L; ?! b) z
63 Market Research Analyst - 市场调查分析员5 H3 u; H T4 x$ u" U0 y
# m0 }& R0 O) @. ^7 q
64 Director of Subsidiary Rights - 分公司权利总监) R. G9 ~' V- k) @+ ~
1 } d. A5 ^% h' x65 Sales Representative - 销售代表
. W" _ ~4 ~7 Y/ `
! ]' e& L& o2 _* \# T2 H66 Assistant Customer Executive - 客户管理助理
; Z/ }* ~( J' v) O5 E, k; f
- T: Y; I5 E1 ~( c" e, C f3 R67 Marketing Intern - 市场实习
" m: k" {; _! W! H" A
9 \0 l/ R# ]* h; R/ _! h* d# F68 Insurance Agent - 保险代理人
* V; `8 W: m8 C8 e5 C1 T- I* L" M# A t4 W$ q. P h4 E
69 Customer Manager - 客户经理; d% {( K) x8 H% `/ a: \
( h& d; l/ i5 r# W" _70 Vice-President of Marketing - 市场副总裁
0 w; c. d1 K( K5 _
$ l; {. c1 ]# O/ o71 Regional Customer Manager - 地区客户经理7 P" C# X" S7 h! O- C4 D: ]9 a: {: e
- _7 j6 \+ |7 D72 Sales Administrator - 销售主管
' D: D" \' a7 H- n9 `' L# u
3 |9 Y5 S" y5 S0 X6 W4 }0 T' w; q73 Telemarketing Director - 电话销售总监
* T5 t2 U: T! i. h3 x4 i
( P( u" f7 ]; u+ M! e74 Advertising Manager - 广告经理
3 z5 w2 j, J! j( t
3 m. O* [! ]3 ~# ^" t& N9 A* O9 G5 g75 Marketing Assistant - 市场助理& z0 F/ L0 w! p0 y5 F
# o! b, x a8 @3 P4 k6 ^) I76 Product Developer - 产品开发' R! f8 x7 B- ~8 j L
: ~: ]3 M! @( l6 G
77 Marketing Manager - 市场经理, H' @3 Q' L2 C8 W' z/ ~
7 N1 \9 L3 Q* p4 j, H2 Z78 Manager of Network Administration - 网络管理经理( ]! {2 w# N+ T0 q8 Y+ ^
. o2 s. A5 |& b79 MIS Manager - 电脑部经理
7 w0 S8 x+ E+ ~* `+ d6 a- q: N' f7 ^2 K! P% h
80 Project Manager - 项目经理
9 l5 ^: D& Q: a! Y
" U0 I3 G% j5 W v81 Technical Engineer - 技术工程师6 w. I9 l4 ^1 ~' ~2 B2 h
' l3 P$ o1 f- w; r7 r82 Developmental Engineer - 开发工程师
5 e) u' {. g. x% L& _3 s( b' `. ]7 T Y/ m& `: v' V
83 Systems Programmer - 系统程序员% G) a: `6 d. a7 W' s
5 k2 j" S+ o; g6 M7 v' K
84 Operations Analyst - 操作分析
L* j6 |% \4 Q$ t& e. ~
- ?$ N' X4 k/ a9 j4 ?4 H85 Product Support Manager - 产品支持经理$ f$ w6 U, W* s9 t# b. E- T
( P6 i$ T, Z' _( e86 Computer Operations Supervisor - 电脑操作主管/ S2 j, K, T0 g1 _3 U6 m, e$ ?) \
4 _7 o. `$ e* {! s* N; Q& U# a- ]87 Systems Engineer - 系统工程师4 O# z) h6 g J4 a) M, m
9 o' W7 O9 \1 v: V5 L F( a
88 Hardware Engineer - 硬件工程师: w+ y) f* w' T5 ]2 ?; s" @
" W2 c5 B3 x! u
89 Applications Programmer - 应用软件程序员. O9 S# j0 B* r, ^" s. N
3 f+ Q% [- O3 @! D
90 Information Analyst - 信息分析
: R) J7 h" W6 D0 S' i5 g% ?# m1 I$ m- |3 M1 c b
91 LAN Systems Analyst - 系统分析
) l% @" V7 j: X+ X @; t
: A0 t% Y3 N9 F( y92 Statistician - 统计员6 D7 c, s7 P: x* E$ K5 B# g
" w1 a! \- P/ n$ o; Q
93 Human Resources - 人力资源部分, C5 }4 t2 i% B1 d0 W
. X$ b1 T1 d6 Y% H( A5 ^9 o9 u! h
94 Director of Human Resources - 人力资源总监
! Y3 R2 z2 D+ g( e; B$ I4 m/ c/ ~% X- Z) a8 K
95 Assistant Personnel Officer - 人事助理% `' [8 A+ U a( S4 s
! d. t! N3 f8 M" L96 Compensation Manager - 薪酬经理7 w" d# \8 y* G( r2 S
, y4 F0 L$ `/ b1 z4 M5 e
97 Director of Operations - 运营总监
% {& y8 z* B( c2 s/ V/ s) J5 y; P* c$ K: G3 S' }/ K. R; p
98 Branch Manager - 部门经理
4 \5 u! q m% {" C# ]- ]7 q0 I: A: g O |